lâu .

Lãnh đạo phòng nhân sự tìm đến : “Phạm Khả Hinh, cô chịu trách nhiệm cho việc tố cáo và bằng chứng ?”

nghiêm túc gật đầu: “Lý Thục Duyệt lợi dụng chức vụ, dùng tiền vượt mức ngân sách để tiếp khách, còn cho túi riêng ít. Những video chính bằng chứng.”

Đừng bỏ lỡ: Người Ấy Đã Về Còn Tôi Đã Có Chồng, Anh Phát Điên Cái Gì?Thời Noãn - Phó Triệu Sâm, truyện cực cập nhật chương mới.

Khi bước khỏi phòng nhân sự, trưởng phòng cũng bước : “Khả Hinh, xin nhé. Những chuyện đây hiểu lầm cô , phân biệt trái mà phê bình cô, cô đừng để bụng nhé.”

mỉm : “Làm gì , năng lực làm việc trưởng phòng điều cần nghi ngờ gì nữa, còn mong sẽ cô chỉ bảo nhiều hơn chứ. điều, cái kính nên , thị lực lắm.”

Trưởng phòng xong cũng mỉm .

khi kết thúc chuyện điều tra sự việc, Lý Thục Duyệt thông báo phê bình công ty, cô còn trở thành tấm gương , công khai phê bình kiểm điểm tại hội nghị tổng kết cuối năm.

Ngoài , phòng nhân sự ở trụ sở chính tập đoàn còn triển khai một đợt khảo sát ẩn danh.

Từ đó, phát hiện Phó Tổng giám đốc lợi dụng chức vụ để sắp xếp nhà và bạn bè làm việc, tăng thêm nhiều những ghế mà nhàn rỗi trong công ty. Bất kỳ ai trong những ô dù đó đều kiêu căng hống hách, coi quy định làm việc gì, còn hợp tác với đồng nghiệp, dẫn đến hiệu suất làm việc công ty thấp.

khi thông báo, Lý Thục Duyệt ngoan ngoãn hơn hẳn, còn chiến dịch khuyến mãi lớn và các đồng nghiệp cũng bước giai đoạn cuối. Các hoạt động IP chủ đề offline và cửa hàng pop-up nhận sự yêu thích và săn đón từ tiêu dùng, tạo thành hiệu ứng đuôi dài. Mô hình bán hàng kết hợp online cũng nhận đánh giá cao, doanh phá vỡ kỷ lục chiến dịch khuyến mãi lớn.

Khi đánh giá hiệu suất cuối năm, công ty áp dụng phương pháp chấm điểm mới, đánh giá dân chủ thang 10 điểm, 6 điểm sẽ xem xét cho việc sa thải dựa tổng thể biểu hiện đó ở công ty.

Truyenzhihu.com - https://truyenzhihu.com/

Ngày kết quả, Lý Thục Duyệt quỳ ở cửa phòng nhân sự, lóc kể lể: “Làm ơn mà, thằng con thứ hai mẫu giáo, đang lúc cần tiền nhất, bây giờ một trung niên sa thải như thì còn làm việc gì nữa chứ? Mấy thể rộng lượng cho một chút, cho thêm một cơ hội nữa ? làm việc bao nhiêu năm nay, công lao thì cũng khổ lao chứ! Tuy tham lam, vì gia đình cả mà! Ai mà chẳng một chứ, cũng nỗi khổ riêng mà!”

Dù Lý Thục Duyệt kêu trời gọi đất thì cũng vô ích, giấy trắng mực đen quy định rõ ràng.

Vì Lý Thục Duyệt mà Phó Tổng giám đốc cũng giáng chức.

Công ty kinh doanh quản lý trật tự, mà mối quan hệ giữa các nhân viên còn hơn.

“Bố ơi, Lý Thục Duyệt sa thải quy định ạ? cần thiết vì con mà thẳng tay sa thải cô chứ?” sợ cũng mang tiếng ô dù, với vẻ lo lắng.

Đừng bỏ lỡ: Tn70: Cưới Chớp Nhoáng, Theo Chồng Nhập Ngũ, Đại Tiểu Thư Mang Cả Kho Hàng Tỉ Xuyên Về Quá Khứ, truyện cực cập nhật chương mới.

“Con cứ yên tâm, chỉ vì con mà Lý Thục Duyệt tự làm tự chịu. Trong quá trình điều tra, ngoài việc con tố cáo Lý Thục Duyệt bí mật biển thủ tài sản, còn ít đồng nghiệp từng làm việc với cô cũng tố cáo. Ảnh hưởng cô quá tồi tệ. Việc cô sa thải do các lãnh đạo họp và quyết định.”

bố nhiều cũng căm ghét Lý Thục Duyệt như thì yên tâm .

Một ngày cuối tuần, chuẩn đạp xe với bạn ở ngoại ô.

bước khỏi cổng lớn thì gặp Lý Thục Duyệt.

Cô kéo tay : “Khả Hinh, cô thể tha cho ? xin cô mà, cô còn làm nữa? Cùng lắm thì cô cứ bảo Tổng giám đốc Phạm chuyển sang bộ phận khác, sẽ khiến cho cô bực nữa, ? Chỉ cần sa thải , bất cứ điều gì cũng chấp nhận! Khi cô mới công ty, dù gì cũng giới thiệu đồng nghiệp cho cô quen , dù gì cũng dẫn dắt cô nghề, cô thể vong ân bội nghĩa như thế ! Mặc dù làm tổn thương cô, cô cũng thiệt hại gì !”